摆脱《偏见》才能突破认知局限 偏见(epub+azw3+mobi)

研究人类的思想可以说是一个清醒又令人沮丧的努力,但它从来都不是无望的。心理学并不能一直带给我们答案,但作为一门科学,它能引导我们朝着正确的方向前进,虽然缓慢但却坚定。这使得心理学充满希望,即使在考察人类最黑暗的角落时也是如此。

珍妮弗·埃伯哈特博士在书中巧妙地捕捉到了这个方面。她以警察枪击案和当今文化中其他固有的偏见为背景,探讨了偏见问题。你有没有这样的感觉?

  • 黑人和黑人总是长得很像,白人和白人也长得很像,似乎不像黄种人这样有辨识度?
  • 你有没有曾经觉得,皮肤越白的人种往往越好看?
  • 你有没有感觉黑人似乎往往更加健壮,也更加具有侵略性,更加危险?

这其实都是我们的大脑为我们设置的“陷阱”,它让我们更容易理解同类人,而需要花更多的精力和时间去理解异类人。而这也构成了潜藏在种族之间的偏见。

我们很难摆脱偏见,无论你是否是一个种族主义者,总有一些细微的想法和念头会出卖你,因为它是由大脑的进化机制和社会环境共同造就的。就像《偏见》一书中所说的:“随着时间的推移,我们在世界上的经历渗透到我们的大脑中,在我们没有意识到的时候潜移默化地重塑我们的大脑。”而这也许正是偏见形成的社会性根源。

然而,埃伯哈特并没有将她的研究局限于种族偏见,她还提供了一些关于性别偏见的例子和见解。这是一个全面的看法,也是认知偏见的一个明确重点。

埃伯哈特用历史来描绘种族偏见,并就社会科学认知偏见研究领域的发展进行研究。她深入探讨了社会达尔文主义和其他以认知偏见为基础的理论,为了将这个主题置于历史背景中,她详细讨论了社会学家沃尔特·李普曼。李普曼是第一个将“刻板印象”的观点应用于社会科学的人,埃伯哈特引用了很多李普曼的观点来表达刻板印象对人的影响。

我们定型是因为我们是人,不能很好地处理数据。简单地说,将事物和人划分为“类型和概括性”要比将所有事物分开处理容易得多。很多时候人类的结论才是对的,但这也是人类出现自满心理的诱因,人类觉得自己的成见是可靠的。这是具有误导性、危险性和破坏性的因素,正是这些条件的存在,让人类开始产生偏见。

《偏见》的作者珍妮弗·埃伯哈特博士是美国两院院士、斯坦福大学心理学教授,作为世界知名的心理学家,她因在隐性偏见领域的研究成果获得了麦克阿瑟天才奖。在本书中,作者从教育、就业、医疗,司法、执法和人们的日常生活等多个方面为我们揭示了偏见的存在及其表现,并从《眼中所见》、《重寻自我》、《出路在望》三个板块为我们指出偏见的原因和它对于我们生活的影响,并提出建议指导我们做出好的改变。

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